ARTÍCULO PRIMERO: APERTURAR Proceso Administrativo Disciplinario en contra de: Lic. Fidel Pedro Zapata Ramos Ex Gerente de Administración, Walter Demetrio Coayla Mamani Ex Gerente de Administración, Figueroa Chacon Mario Félix Gerente de Administración, Alberto Simeón Cori Córdova Gerente de Desarrollo Económico Social, Eden Vicente Cori Gerente de Planeamiento y Presupuesto, Miguel Ángel Paeheco Cuadros Ex Gerente de Infraestructura Pública, Gina Alicia Valdivia Flores Ex Gerente de Desarrollo Urbano Ambiental, Flores Pauro Rene Heradio Ex Gerente de Desarrollo Urbano Ambiental, Palero Chambi Juan Manuel Ex Gerente de Desarrollo Urbano Ambiental, Juana Yovana Estrada Casani Ex Secretaria General, Reaño Sayona Kathy Ex Secretaria General, Alma Rosa Roxana Del Arroyo Carnero Ex Sub Gerente de Tesorería, Rivera Linares Kelinda Lizett Ex Sub Gerente de Logística, Cervantes Zapata Vovana Magdalena Ex Sub Gerente de Logística, Ayda Paulina Pfoccoalata Ancalla Ex Sub Gerente de Personal y Bienestar Social, Vizcarra Quispe Wilber Lenny Ex Sub Gerente de Transportes y Seguridad Vial y Ex Sub Gerente de Personal y Bienestar Social, Chavez Ticona Santos Estanislao Ex Sub Gerente de Trasporte y Seguridad Vial, Sonia Beatriz Mamani Chahuayo Ex Encargada de la Oficina de Imagen Institucional de la Municipalidad Provincial de Mariscal Nieto, en el caso sub examine, al haber actuado contraviniendo sus deberes, obligaciones y prohibiciones previstas en el Decreto Legislativo 276 "Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público", establecidos en el inciso a), d) y e) del artículo 21°, en concordancia con los artículos 127° y 132°, del D.S. W OOS-90-PCM Reglamento del Decreto Legislativo 276, para el deslinde de responsabilidades; por la presunta comisión de la faltas tipificadas en los literales a), b) d) Y e) del Artículo 28 del Decreto Legislativo 276 Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público, como son: "El incumplimiento de las normas establecidas en la presente Ley y su Reglamento", "La reiterada resistencia al cumplimiento de las órdenes de sus superiores relacionadas con sus labores", "La negligencia en el desempeño de las funciones" y "el impedir el funcionamiento del servicio público". Así como, lo dispuesto por lo Ley del Código de Ética de la Función Pública, en lo prescrito en sus Artículos 6° y 7° Y siguientes y lo dispuesto por su Reglamento aprobado mediante Decreto Supremo N° 033-2005-PCM.